कार्यालय में शब्दजाल के बारे में भारतीय पेशेवर कैसा महसूस करते हैं, इसे बेहतर ढंग से समझने के लिए और अधिक स्वागत योग्य माहौल को बढ़ावा देने के बारे में सलाह देने के लिए, लिंक्डइन और डुओलिंगो एक साथ आए हैं। अध्ययन से पता चलता है कि भारतीय पेशेवर कार्यस्थल में शब्दजाल के बारे में कैसा महसूस करते हैं और अधिक स्वागत योग्य वातावरण को बढ़ावा देने के बारे में सलाह देते हैं।
शोध के अनुसार, कोलकाता कार्यस्थल में शब्दजाल के अत्यधिक उपयोग को अस्वीकार करता है, 82% पेशेवर इस बात से सहमत हैं कि कार्यस्थल शब्दजाल की समझ रखने वालों के आगे बढ़ने की संभावना है। 43% पेशेवरों ने शब्दजाल की जानकारी के बिना कार्यस्थल में खुद को अलग-थलग महसूस किया है। कुछ शब्दों और वाक्यांशों को डीकोड करना अधिक कठिन होता है, जैसे ‘ऑफ़लाइन लें’, ‘विन-विन सिचुएशन’, और ‘विघटनकारी नवाचार’। शोध में पाया गया कि भारतीयों को कार्यस्थल में शब्दजाल भ्रमित करने वाला लगता है, जिसमें ‘कीप मी इन द लूप’ सबसे अधिक भ्रमित करने वाला होता है।
डुओलिंगो के कंट्री मार्केटिंग मैनेजर करण कपानी कहते हैं, “इस सर्वेक्षण को आयोजित करने का हमारा उद्देश्य कॉर्पोरेट भाषा के प्रभाव का पता लगाना है, इस बात पर जोर देना है कि कैसे गलत संचार और अपरिचित शब्दजाल उत्पादकता में बाधा डाल सकते हैं और अलगाव की भावना पैदा कर सकते हैं, खासकर नए लोगों के लिए।”
